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举报方认为，黄灵谋于2018年12月1日公司董事会召开前提供给公司董事会的个人简历显示其在国泰君安的任职至2018年5月已结束，隐瞒了其劳动关系解除情况及证券从业资格状态，因此认为黄灵谋提交的任职资格简历存在虚假陈述。19日，举报方向证券时报·e公司记者表示，上述举报内容已发至中国证券业协会，目前尚无进一步消息可以透露。

2月19日，京东就被曝光2019年将末位淘汰10%的副总裁级别以上高管。消息一出，京东内外已经预计到一轮新的管理层动荡即将来临。不过，考虑到更多人员调整发生在2019年3月之后，人员优化带来的影响有望在下个季度的财报中得到体现。4月9日晚间，京东宣布已经开始实施核心高管轮岗计划，曾经作为京东商城业务 “封疆大吏”的王笑松和胡胜利都将被调任到其他的岗位。

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个股方面，东阳光药（01558）首次公布一季度业绩数据，股东应占盈利达到7.76亿人民币，超过去年上半年的业绩，更为重要的是，业绩增长建立在去年的超高基数基础上，目前估值也较低。值得关注。责任编辑：马婕导语长安君（ID：changan-j）：近两天，5名省部级“大老虎”纷纷出镜。其中，1人接受纪律审查和监察调查，3人接受立案审查调查，1人接受法院开庭审理。

同时，巡视组还收到反映一些领导干部的问题线索，已按有关规定转中央纪委、中央组织部等有关方面处理。★ 中国通用技术集团公司党组 ★党的十八大以来，中国通用技术集团公司党组不断增强“四个意识”“四个自信”，着力落实全面从严治党要求，推进党风廉政建设和反腐败斗争，取得了积极成效。巡视中，巡视组发现和干部群众反映了一些问题，主要是：学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神存在差距，贯彻落实国企党建工作会议精神和中央有关重大决策部署不够有力，业绩观存在偏差，推进供给侧结构性改革不到位；党组领导作用发挥不充分，党的组织建设乏力，把方向、管大局、保落实力度不够，落实“三重一大”决策制度不到位；选人用人问题比较突出，存在“带病提拔”问题，执行有关程序、规定不严格；履行全面从严治党“两个责任”不到位，违反中央八项规定精神问题频发，重点领域和关键岗位廉洁风险防控不够，追责问责不力；上次中央巡视整改不严不实，存在挂空挡、走过场现象。

能培养出会折返跑，能收割韭菜，还冒着仙气儿的扇贝，可以充分的证明獐子岛实乃洞天福地，汇聚天地日月灵气于此，搞养殖业，方向正确，资源充分，大有可为。当年我们去獐子岛调查过一次后，半佛老师曾经说过。当年秦始皇求仙我看是在獐子岛电视剧《牛顿在纽约》开头有一句很经典的话：如果你爱扇贝，就送它去獐子岛，那里是天堂；如果你恨扇贝，也送它去獐子岛，那里是地狱。